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Título

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Trabajador Social

Descripción

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Estamos buscando un Trabajador Social comprometido y empático para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá la capacidad de evaluar las necesidades de individuos, familias y comunidades, proporcionando apoyo y recursos para mejorar su bienestar social y emocional. El Trabajador Social desempeñará un papel clave en la identificación de problemas sociales, la intervención en crisis, y la promoción de la justicia social y los derechos humanos. Además, colaborará con otras organizaciones y profesionales para asegurar un enfoque integral en la atención y el apoyo a los beneficiarios. Este puesto requiere habilidades excepcionales de comunicación, capacidad para trabajar en entornos diversos y una fuerte ética profesional. El Trabajador Social también será responsable de documentar casos, desarrollar planes de intervención y realizar seguimiento para evaluar el progreso y los resultados. La experiencia en trabajo comunitario, manejo de casos y conocimiento de políticas sociales será altamente valorada. Si tienes pasión por ayudar a otros y deseas marcar una diferencia significativa en la vida de las personas, te invitamos a postularte para esta posición.

Responsabilidades

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  • Evaluar las necesidades sociales y emocionales de los clientes.
  • Desarrollar y aplicar planes de intervención personalizados.
  • Proporcionar asesoramiento y apoyo emocional.
  • Coordinar con otras agencias y recursos comunitarios.
  • Realizar seguimiento y evaluación del progreso de los casos.
  • Intervenir en situaciones de crisis y emergencia.
  • Promover la justicia social y los derechos humanos.
  • Documentar y mantener registros precisos de los casos.
  • Facilitar grupos de apoyo y talleres educativos.
  • Participar en actividades de sensibilización comunitaria.

Requisitos

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  • Título universitario en Trabajo Social o campo relacionado.
  • Licencia o certificación profesional vigente.
  • Experiencia previa en trabajo social o servicios comunitarios.
  • Habilidades de comunicación y escucha activa.
  • Capacidad para manejar situaciones de estrés y crisis.
  • Conocimiento de políticas sociales y recursos comunitarios.
  • Empatía y compromiso con el bienestar social.
  • Habilidades organizativas y de documentación.
  • Capacidad para trabajar en equipo multidisciplinario.
  • Dominio de herramientas informáticas básicas.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia en trabajo social?
  • ¿Cómo manejas situaciones de crisis con clientes?
  • ¿Qué estrategias utilizas para motivar a los beneficiarios?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado en políticas sociales?
  • ¿Puedes describir un caso exitoso que hayas gestionado?
  • ¿Cómo manejas la confidencialidad y la ética profesional?